为贯彻落实上级部门关于推进绩效管理工作的部署和要求，进一步提高审判质效，加强审判管理。近日，永福法院召开审判绩效考评工作会议，领导班子成员、全体员额法官及审管办负责人参加会议。

　　　 会上，审管办负责人通报了该院今年一至九月审判执行质效综合指标运行情况，横向比较各类指标在全市法院的排位详情，查找分析审判执行绩效工作中存在的问题和原因，对尚有提升空间的绩效指标进行深入细致的剖析。各部门负责人分别汇报了部门考评指标落实情况，并提出意见建议。

　　　 曹光华院长强调，案件质量评估和审判绩效考核是审判管理的核心，是法院工作的重中之重，并就如何推进下阶段的审判执行绩效工作作出部署。他指出，要高度重视审判执行绩效工作中存在的“薄弱点”问题，查找绩效提升的“突破点”，集中精力克难攻坚；要强化督查问责，着力提升工作执行力，切实改进审判工作质效，聚焦结案率、案件质量和办案效率，紧盯长期未结案件以及上诉案件，争取各项指标全面提升；要强化对审判绩效的组织领导，规范审判绩效的流程管理和监督，全面抓好绩效考评指标任务落实。